大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于残疾人就业政策方针的问题，于是小编就整理了4个相关介绍残疾人就业政策方针的解答，让我们一起看看吧。
残疾人劳动就业服务管理所具体是干什么的？
服务残疾人就业工作。具体有：
一是贯彻落实党和政府的残疾人劳动就业方针、政策；
二是为残疾人实现就业筹集岗位，介绍或推荐他们实现就业再就业；
三是开展对残疾人就业的职业技能培训，使他们学有一技之长，实现就业；
四是为残疾人提供政策、有关业务开展咨询工作，全方位为残疾人开展劳动就业服务，等等。
残疾人劳动就业服务所机构简介
主要职责 ：残疾人劳动就业服务所的主要职责是:
负责协调组织残疾人劳动就业以及劳动技能培训等法规、政策、规划、计划的落实。
负责对有就业能力、有就业需求残疾人的就业登记、建库和就业策划指导。
内设机构 ：鉴于目前工作开展情况,暂不设内设机构。
残疾人就业补助金是多少？
残疾人补助金具体要根据残疾等级来决定补助金
具体政策是：
一、残疾等级为一级、二级的视力、肢体残疾人和残疾等级为一级、二级、三级的智力、精神残疾人，补贴标准为每人每月400元；
二、残疾等级为三级、四级的视力、肢体残疾人，残疾等级为四级的智力、精神残疾人和残疾等级为一级、二级、三级、四级的听力、言语残疾人，补贴标准为每人每月320元。
《残疾人保障法》第三十七条规定，政府有关部门设立的公共就业服务机构，应当为残疾人免费提供就业服务。残疾人联合会举办的残疾人就业服务机构，应当组织开展免费的职业指导、职业介绍和职业培训，为残疾人就业和用人单位招用残疾人提供服务和帮助。
听力残疾人就业优惠政策？
一级残疾证可以享受不核定家庭收入上浮20%的全额低保，每年约5000元；可以办理免费公交乘车卡；可以享受子女或本人大、中专上学补贴，每人每年约800元；可以享受大病医疗救助；还可以享受下面的相关优惠政策：
1、税收优惠
（1）残疾人员个人提供的劳务，免征营业税。
（2）残疾人员的所得，由纳税人提出申请，报市地方税务局审核批准，暂免征收个人所得税。
（3）对民政部门举办的福利工厂和街道办的非中途转办的社会福利生产单位，凡安置“四残”人员占生产人员总数35%（含35%）以上，暂免征收所得税。凡安置“四残”人员占生产人员总数的比例超过10%未达到35%的，减半征收所得税。
（4）对民政部门举办的福利工厂用地，凡安置残疾人员占生产人员总数35%（含35%）以上的，暂免征收土地使用税。
2、互联网产业和电子商务方面的工作互联网可以帮助很大一部分残疾人就业问题，一来减去了肢体走动的不便，二来也可以了解世界。
如果有听力残疾，凭听力残疾证，可以向国家申请补助。
一级至四级伤残待遇如下：
1、标准，支付一次性伤残补助金：
一级伤残为24个月的本人工资；
二级伤残为22个月的本人工资；
三级伤残为20个月的本人工资；
四级伤残为18个月的本人工资。
2、按月享受伤残津贴：
一级伤残为本人工资的90％；
二级伤残为本人工资的85％；
残疾人就业保障金的性质和用途是什么？
根据《财政部关于公布保留的政府性基金项目的通知》（财综字［2002］33号）的规定，残疾人就业保障金是政府性基金，主要用于促进残疾人就业。
财政部《残疾人就业保障金管理暂行规定》（财综字［1995］5号）对残疾人就业保障金的使用范围做出了明确规定：残疾人就业保障金主要用于残疾人的职业技能培训，扶持残疾人集体从业或者从事个体经营，补贴残疾人待业（失业）期间的基本生活费用等。 《北京市残疾人就业保障金管理使用暂行办法》（京财社［2007］252号）做出了规定，残疾人就业保障金使用范围为：补贴残疾人参加培训、教育和扶残助学费用；扶持残疾人从事个体就业、自主创业及社区就业；扶持农村残疾人从事种养业、旅游及多种经营；补贴残疾人就业岗位和社会保险费用；安排残疾人就业单位为改善残疾人就业条件，用于无障碍设施改造项目费用补贴及奖励安排残疾人就业工作成绩突出单位的费用；适当补助残疾人就业服务机构经费支出及有关就业服务费用补贴；组织就业困难残疾人开展职业康复劳动费用补贴；补贴困难残疾人生活和社会保障费用。到此，以上就是小编对于残疾人就业政策方针的问题就介绍到这了，希望介绍关于残疾人就业政策方针的4点解答对大家有用。