大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于残疾人创业就业信息的问题，于是小编就整理了4个相关介绍残疾人创业就业信息的解答，让我们一起看看吧。
残疾人就业创业资料？
1、残疾人就业创业基地申报表（见附件2）；
2、营业执照或法人登记证书复印件；
3、基地工作场地和残疾人工作场景的相关照片（不少于3张）；
4、基地发展事迹材料（1500字左右）
5、基地项目实施规划；
6、基地就业或扶持的残疾人名单（重度残疾人家庭成员需提供残疾人证和户口本复印件、联系方式等）；
7、基地与残疾人签订的一年以上劳动合同
残疾人就业要怎么申请政府扶持，我是个残疾人本来想出去打工可一直碰避。只好自己创业？
残疾人就业保障金是政府性专项基金，使用范围包括：
1、补贴残疾人职业培训费用；（也就是残疾人职业技能培训基地的费用，一般由各地职校和残联联办）
2、奖励超比例安排残疾人就业的单位及为安排残疾人就业做出突出贡献的单位
3、有偿扶持残疾人集体从业；（注意是有偿并且是集体）
4、直接用于残疾人就业工作的其他开支
所以根据法律个人是无权使用这笔基金的，必须经过市人大表决通过才能用于以上项目支出
残疾人可以向当地残联申请就业安置，现在企业安排残疾人可以免税，只要当地残联工作开展好，残疾人自身也确实肯做，残疾人就业比较容易的
残疾人就业及创业有哪些优惠政策？
残疾人创业优惠政策：
1、税收优惠：可享受所得税、营业税、增值税的退税服务。
2、创业扶持金：各地规定不同，一般扶持金都在万元以上，可自行申请。
3、行政事业性收费减免：残疾人创业3年内免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。
4、岗位补贴：雇佣残疾人的，企业和残疾人双方都可以获得岗位补贴。
5、社保补贴：按照最低标准缴纳社保费用，单位缴费部分可获得政府补贴。
6、职业培训补贴：残疾人参加职业技能培训取得合格证书后，可或预定额度的培训补贴。
残疾人就业优惠政策：
自2020年1月1日起至2022年12月31日，对残疾人就业保障金实行分档减缴政策。
用人单位安排残疾人就业比例达到1%(含)以上，但未达到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，按规定应缴费额的50%缴纳残疾人就业保障金。用人单位安排残疾人就业比例在1%以下的，按规定应缴费额的90%缴纳残疾人就业保障金。
自2020年1月1日起至2022年12月31日，在职职工人数在30人(含)以下的企业，暂免征收残疾人就业保障金。
残疾人创业优惠政策：
1、税收优惠：可享受所得税、营业税、增值税的退税服务。
2、创业扶持金：各地规定不同，一般扶持金都在万元以上，可自行申请。
3、行政事业性收费减免：残疾人创业3年内免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性收费。
4、岗位补贴：雇佣残疾人的，企业和残疾人双方都可以获得岗位补贴。
5、社保补贴：按照最低标准缴纳社保费用，单位缴费部分可获得政府补贴。
宿州残疾人创业补贴什么时候发放？
补贴资格审定合格的残疾人自递交申请当月计发补贴。残疾人两项补贴实行按月发放，发放时间为每月25日前；新申请残疾人两项补贴的，于审定合格后次月开始发放。
【发放方式】
补贴采取社会化形式发放，按照财政国库集中支付制度有关规定，由县级财政部门通过银行、信用社等代理金融机构，结合低保存折、社会保障卡、“一卡通”等多种形式，直接转账存入残疾人的账户，资金摘要内容统一注明为“困残补贴+发放月份”或“重残补贴+发放月份”。代理金融机构不得以任何形式向残疾人家庭或个人收取账户管理费用。
到此，以上就是小编对于残疾人创业就业信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于残疾人创业就业信息的4点解答对大家有用。