大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于残疾人就业保险缴纳的问题，于是小编就整理了4个相关介绍残疾人就业保险缴纳的解答，让我们一起看看吧。
残疾人自己交社保有什么政策？
有优惠政策， 各地均有出台《残疾人参加社会保险试行办法》的颁布，可以到当地社保局进行具体了解一下。补贴方式办法有如下四个部分组成：
1.给自谋职业的残疾人补贴。
2.给低保残疾人社保补贴。
3.给失业残疾人每月医补。
4.给重度残疾人社保补贴。
残疾人交社保优惠是每个城市都不一样的，例如深圳市被评定为一级伤残、未就业且未享受本市最低生活保障金的残疾人，由其户籍所在地的区残联为其办理社会保险参保手续，以本市上年度在岗职工月平均工资的60％为基数缴纳养老保险费和医疗保险费等。具体优惠政策可以到当地社保局进行具体了解。
残疾人就业保障金一般在什么时候缴纳，缴纳方式如何？
残保金缴纳方式为，应缴纳残保金的机关、团体、企事业单位和其他组织（以下简称“用人单位”），在残保金申报审核通过后15个工作日内，持残保金审核机构出具的《一般缴款书（收据）》到开户银行划款或其他银行现金缴纳。 取得《一般缴款书（收据）》的方式有以下两种 一、用人单位到残保金审核机构现场递交材料的。在审核通过后，由残保金审核机构根据出具的《北京市按比例安排残疾人就业情况审核认定书》中核定的金额，现场打印《一般缴款书（收据）》。 二、用人单位通过北京市地方税务局残保金代征系统自行申报审核残保金的，可提前到残保金审核机构现场领取空白《一般缴款书（收据）》。待审核通过后，使用残保金代征系统中的打印功能自行打印。若打印不便，也可以手工填写。 附注： 1. 《一般缴款书（收据）》为一式四联。 2.使用地税残保金代征系统自行打印的用人单位，必须使用针式打印机打印自残保金审核机构领取的空白《一般缴款书（收据）》。
公司为什么要给有残疾证的人交社保？
有残疾证的人属于残疾人。这类进企业上班。包括自己所交的那部分社保都是公司给交的。因为国家对于招收残疾人进厂上班。是有税收优惠的。这类企业其实也叫做福利企业。专门招收残疾人就业。既解决了残疾人的工作问题。为残疾人带来了经济收入。也为社会和政府简轻了负担。所以他们给残疾人交全部社保。政府给予他们税收减免优惠。
公司给劳动者（残疾人）缴纳社会养老保险金，但有一定的要求，这个要求就是劳动者要提供有效的证明（残疾证），经有关部门审核，审核确认后方可由单位缴纳养老保险金，按照相关政策规定，公司可以在税收上获得减免还有其它该享受的一些优惠政策。
残疾人买社保有什么政策？
截止目前，暂未收到专门针对残疾人的社保方面的新政策。
残疾人参加社保，和正常人一样，有两类：城镇职工社会保险与城乡居民社会保险。
1、缴纳城镇职工社会保险的，还可以分成两种，一种是有工作单位的，一种是个人缴费的。
（1）为了鼓励和支持残疾人就业，国家制定了很多的政策。例如，要求用工单位按比例安排残疾人就业，如果不安排或达不到相关人数则需缴纳残保金。（我们省有临时性政策，对30人以下的企业今年可以不用安置）
所以，很多用人单位还是愿意聘请一部分残疾人工作的。这样一来，就与正常人一样，按照规定缴纳社会保险即可。
我国的残疾人养老保险优惠政策，对于残疾人养老保险的缴费和资助都有一定的规定。
残疾人养老保险缴费标准
1.16—59周岁男性重度残疾人、16—49周岁女性重度残疾人，以上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%作为缴费基数，缴费比例20%按年缴纳养老保险费。
2.60周岁男性城乡重度残疾人、50周岁女及以上女性城乡重度残疾人，以上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%作为缴费基数，缴费比例20%一次性缴纳15年的养老保险费。
残疾人养老保险资助标准
1.男16—59周岁、女16—49周岁的城乡重度残疾人，按规定缴纳养老保险费后，政府以上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的40%作为缴费基数，缴费比例12%的标准按年给予资助，资助时间最长不超过15年。
2.男60周岁、女50周岁及以上城乡重度残疾人，按规定缴纳养老保险费后，政府以全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资的40%作为缴费基数，缴费比例12%的标准一次性资助缴满15年的养老保险费。
到此，以上就是小编对于残疾人就业保险缴纳的问题就介绍到这了，希望介绍关于残疾人就业保险缴纳的4点解答对大家有用。