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白象公司残疾人员工占三分之一,是福利事业还是纳税筹划?
不管是啥,只要能安排残疾人就业,解决社会和家庭负担,让残疾人自食其力,受到尊重,就是有良心的企业!为白象公司点赞![赞][赞][赞][赞][赞][祈祷][祈祷][祈祷][祈祷][玫瑰][玫瑰][玫瑰]
无论什么原因,我都佩服这样的企业。我们只看结果吧,残疾人是不是有了工作?是不是能养活自己了?给家庭和社会减轻了负担?另外看过程,残疾人生产效率比正常人高吗?感觉提这个问题有点不怀好意。
虽然国家给那些录用残疾人的企业,有一些税收优惠政策,但是人要知道残疾人的生产效率肯定不能与正常人比的。如果录用的残疾人不多还好说,可是白象食品竟然录用了占员工总额的三分之一。这些残疾人带来的低效率而造成的产能损失,是税收优惠政策无法弥补的。白象食品这么做更多的是出于企业的社会责任。
现在办企业的老板,哪个不是聪明人。为什么他们不用录用残疾人这种方法,来获得税收优惠政策呢?即使老板想不到,专业的会计也会想到这种方法,来让企业做到合法的少缴税。最主要原因还是因为他们早就拿着计算器算过了,这样做根本做不划算。能这样做的企业老板更多的是出于责任和爱心,能让残疾人靠自己的努力来养活,自己让他们树立对生活的信心,而不只是那些税收优惠政策。
这个问题本身就带有深深的恶意,我想说既使真是纳税筹划也是需要鼓励表扬的,因为这本身就是国家鼓励允许的,同时也是符合我基本的道德要求的,而把问题割裂开问才是目的不纯,思想肮脏
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